我有个朋友 想问一下大家 如果医院拖欠绩效夜班费不发 护士长还把她删了 这种情况该怎么办呀？（不是我）#护士 #护士懂护士 #日常唠嗑 #内容太过真实

聚焦被动收入：发现为何90%的人除工资外无其他收入，而有人却能让钱生钱？答案是养成被动收入思维！本期视频为你解读被动收入误区及培养方法，助你开启财富增值之旅！#被动收入 #思维提升 #消费投资 #财务自由

护理专业上岸文职，先说薪资，护理技术岗大专起报，月薪9000起步 ，还有绩效和六险二金、十三薪，稳稳高于普通医院护士，收入十分可观。而且入职就有军队编制，失业风险极低，稳定性仅次于公务员和事业编，妥妥的“铁饭碗”。 工作强度也比较友好，像干休所、疗养院这类岗位，工作压力小，还能避开令人头疼的夜班。军队文职护士晋升渠道也很明确，技术岗能一步步晋升，管理岗也有竞聘机会，职称评定竞争压力比地方医院小很多。 除此之外，还有各种优厚福利，住房补贴、高额医疗报销都有，子女教育也能享受优待。这么好的待遇，真的别